ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಲುವಾಗಿ, ಪ್ಯಾರಾಲೈಟ್ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ, ಆಂತರಿಕ ಸಂವಹನವನ್ನು ಗಾಢಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಹಂಚಿಕೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತದೆ, ಗುರಿ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೊಸ ವರ್ಷದ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಮುನ್ನುಡಿಯಾಗಿ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ವರ್ಷಾಂತ್ಯದಲ್ಲಿ ಆಚರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಚರಣೆಗಳು ನಡೆಯುತ್ತವೆ. ಇವರಿಂದ ವಾರ್ಷಿಕ ಸಭೆ ಆಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ:
1. ಕಂಪನಿಯ ಕಡೆಗೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುವುದು;
2. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಡುವೆ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಸಂವಹನವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಿ;
3. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ತಂಡದ ಕೆಲಸದ ಅರ್ಥವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿ;
4. ಕಂಪನಿಯೊಳಗೆ ಧನಾತ್ಮಕ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ರಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿ ನೈತಿಕತೆಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಿ.
ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: ಮಾರ್ಚ್-04-2024
