Da bi dvignil moralo, Paralight ustvarja organizacijsko vzdušje, poglablja interno komunikacijo, spodbuja strateško delitev, krepi prepoznavanje ciljev in postavlja cilje kot uvod v novoletno delo. Vsako leto ob koncu leta potekajo proslave in proslave. Letno srečanje organizira:
1. Krepitev čustev zaposlenih do podjetja;
2. Izboljšati komunikacijo in komunikacijo med zaposlenimi;
3. Krepitev občutka timskega dela med zaposlenimi;
4. Ustvarite pozitivno delovno vzdušje v podjetju in izboljšajte moralo zaposlenih.
Čas objave: mar-04-2024
